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22 Sep 2014
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在上海人才引进政策体系下,以 “重点机构紧缺人才” 等各类条件申请落户时,个税申报与社保基数合理匹配是重要审核要点。依据《上海市引进人才申办本市常住户口办法》及相关细则,人才引进要求申请人依法参加本市社会保险并纳税,且社保缴纳情况与个税缴纳情况应相互对应,以真实反映申请人的收入及工作状况 。

基于目前没有哪一家落户咨询平台有详细说过居转户总流程的内容,今天陈老师就按照居转户的办理顺序为大家整理了一份总流程。

2025.4.4:派出所通知可以去办理户口啦。现场拍摄身份证照片,并办理身份证。

1 家庭经济实力(教育投入能力)

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5. **证明材料与核查**:在申请落户等环节,企业需提供企业验资报告,以此证明注册资金的实际到账情况 。验资报告由有资质的会计师事务所出具,其会对企业的实缴资金情况进行审验,包括资金金额、出资方式、出资时间等关键信息 。

根据25版居转户政策,符合近4年内累计36个月(申请期间保持)满足1.3倍即可。

根据现有上海落户—迁移户口的经验,申请者本人其实是可以随意择区的:

3? 公司 “注册地” 和 “实际办公地” 要一致

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上海居转户最新政策

为享受相关人才引进政策,留学人员还需满足一系列附加条件 。学历层面,必须在国(境)外高水平大学获得STEM等紧缺急需专业的学士及以上学位 。例如,毕业于世界排名前500的高校,像美国斯坦福大学、英国牛津大学等高校的STEM专业毕业生,在学历条件上符合要求 。工作单位方面,工作单位需被纳入“上海科技创新职业清单”,或属于本市重点产业、重点区域和基础研究领域 。比如,上海张江科学城的众多科研机构、临港新片区的高新技术企业,若属于清单内或符合相关领域要求,其引进的STEM专业留学人员在单位条件上达标 。社保与个税缴纳上,在现工作单位连续缴纳社保和个税至少6个月,且社保缴纳基数需符合政策规定,社保与个税缴纳情况应合理对应,不能出现漏缴、少缴或两者严重不匹配的情况 。劳动合同与年龄方面,签订的劳动合同有效期至少2年,且为非派遣人员;同时,年龄要求距法定退休年龄5年以上 。此外,留学人员还需遵守国家及本市计划生育政策,无刑事犯罪记录等 。

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在上海办理落户过程中离职,大概率会对落户产生负面影响 。依据《留学回国人员申办上海常住户口实施细则》,留学人员需在回国后 2 年内来本市并持续在本市工作,与本市相关用人单位依法签订劳动或聘用合同、按规定在本市缴纳社会保险费和个人所得税 。这明确了稳定工作及社保、个税缴纳在落户申请中的重要性 。

上海创新 “杨” 帆起 ——“杨” 谐音 “扬”,杨浦区依托 “大学校区、科技园区、公共社区” 三区融合,高校科研成果转化加速,创新产业 “扬帆起航”,凸显创新驱动特色。

“老师,我居住证时间有中断怎么办?”

市人社对区/市人才初审通过的材料进行复审,审核范围与初审基本一致,但是会严格很多。

缴税和缴纳社保的单位与实际用工单位不一致,在上海落户办理中是较为棘手的问题,因为这严重背离了落户政策对劳动关系及社保、个税缴纳一致性的要求。根据《留学回国人员申办上海常住户口实施细则》以及人才引进、居转户等相关政策,明确规定社会保险缴费基数、期限及个人所得税缴纳情况原则上由系统自动比对,且缴纳单位需与实际工作单位保持一致 。

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复印件有效性确认:若仅有职称评审表复印件,需先确认复印件的有效性 。一般来说,复印件需加盖原评审机构或档案保管单位的公章,以证明其与原件一致 。例如,小张只有中级会计师职称评审表复印件,他应将该复印件交由原评审机构或其人事档案保管单位(如人才服务中心),请求加盖公章 。若原评审机构能在复印件上注明 “与原件一致” 并加盖公章,该复印件在一定程度上可作为有效的证明材料 。

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落户条件:本科及以上学历可直接打分落户或直接落户

上海科创 “徐” 力足 ——“徐” 谐音 “蓄”,徐汇区聚集了交大、华理等高校及漕河泾开发区,科创资源 “积蓄” 丰厚,科研转化、产业创新 “蓄力” 强劲,体现区域科创优势。

2025年上海居转户新政解读

不过,在 2025 年上海留学生落户政策有所调整,放宽了首份工作地的限制,原政策要求 “留学生回国后首份工作须在上海”,现调整为回国后 2 年内来沪工作并持续缴纳社保即可申请落户 。这一变化为留学生提供了更多职业选择空间,但需注意,回国后 2 年内必须在上海参保,且此后不得再去外地工作 。也就是说,虽然留学生在回国初期的工作选择上有了更大灵活性,不必将第一份工作局限于上海,但最终若想通过留学生落户政策落户上海,仍需在规定时间内回到上海工作并持续缴纳社保 。